PALMADITAS EN LA ESPALDA

Una forma de decir lo indecible

Una práctica común de los empleadores que poseen trabajadores en condiciones precarias es darles cada cierto tiempo un reconocimiento simbólico y/o una promesa de futuros promisorios, sea en un escenario público o privado.

En una sociedad en que los procesos de individuación han sido efectivos y estamos cada vez más aislados, recibir este tipo de mensajes generalmente se agradecen. No obstante, lo problemático está en que cuando dichas palabras se escuchan una y otra vez, en voces de distintos empleadores, y se observa que ellas no van acompañadas de un cambio acorde en las condiciones objetivas-materiales de desempeño laboral, ellas empiezan a perder sentido y hacen fácil la tarea de reconocerles como un mecanismo estandarizado por los empleadores de nuestro capitalismo neoliberal para retener a estos trabajadores y no sólo obtener la plusvalía de su trabajo, sino que disfrutar de los frutos de su trabajo a precios muy inferiores a los acordes para esas mismas funciones en otras esferas laborales con mayor reconocimiento institucional.

Esta reflexión puede encontrarse en muchos tiempos, soportes y lenguajes, sean éstos últimos técnicos, científicos o coloquiales, lo importante es analizar el fenómeno y desprender acciones consecuentes a dicho análisis. Conforme a lo expuesto se entiende que dichas palmaditas en la espalda son una forma de decir lo indecible para los empleadores: el que no están interesados en las condiciones laborales de sus trabajadores y menos aún por mejorarles. Con todo, no se aspira a dejar de desempeñarse como trabajadores flotantes, es lo que hay, y los aspectos buenos de esta condición también son significativos, lo relevante es no caer en el juego de las adulaciones y promesas etéreas que no poseen ni montos, ni plazos, ni responsabilidades, ni fechas, lo relevante es hacer el trabajo acordado, hacerlo con dignidad y no esperar favores de dichos empleadores. Las mejoras se luchan, como le hicieran hace poco más de 100 años en Iquique-Chile, como lo hacen todos los días las organizaciones de trabajadores y trabajadoras. Con todo, organizarse como flotantes se perfila como un paso significativo y he aquí un aporte.

Américo